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Impôt sur le revenu - Faut-il déclarer l'épargne salariale ?

Impôt sur le revenu : déclaration 2026 des revenus de 2025 - 01 janvier 2026

Cette page est à jour au 1er janvier 2026.

Cependant, les formulaires, services en ligne et documents d'information ne sont pas encore disponibles pour la campagne 2026 de la déclaration des revenus de 2025. Ils seront mis en ligne dès qu'ils seront disponibles.

Par ailleurs, le projet de loi de finances pour 2026 n'a pas pu être promulgué avant le 1er janvier 2026.

La  loi n°2025-1316 du 26 décembre 2025  spéciale autorise le gouvernement à percevoir les impôts, sans modifier les barèmes, jusqu’à l’adoption d'une loi de finances pour 2026.

Si la loi de finances pour 2026 modifie les règles présentées sur cette page, le contenu sera mis à jour après la parution de la loi de finances au Journal officiel.

Vous devez déclarer en 2026 les sommes reçues en 2025 dans le cadre d'un dispositif d'épargne salariale. Toutefois, il existe des exonérations, sous conditions.

Les règles dépendent du dispositif d’épargne salariale concerné.

Plan d'épargne salariale

Les sommes versées par votre employeur sont exonérées d'impôt dans certaines limites, si elles sont versées en application d'un des plans d'épargne salariale suivants :

  •  PEE 

  •  PEG 

  •  PEI 

  •  Perco 

  •  PER  d'entreprise collectif (aussi appelé  Pereco  ou  Perecol ).

Vous n'avez pas à déclarer les sommes exonérées.

Les revenus des titres placés dans un  PEE ,  PEG  ou un  PEI  sont aussi exonérés d'impôt si les 2 conditions suivantes sont remplies :

  • Revenus réinvestis dans le plan d'épargne

  • Respect de la durée d'indisponibilité des titres.

À noter

Les sommes versées dans le cadre de l'épargne salariale sont soumises aux contributions sociales.

Compte épargne temps (CET)

Vous n'avez pas à déclarer les sommes suivantes :

  • Sommes versées sur un  Perco  correspondant à des jours de repos non pris

  • Indemnités compensatrices issues d'un CET correspondant à des sommes provenant de l'intéressement et de la participation (après la période de blocage) ou d'un  PEE .

Intéressement

Vous n'avez pas à déclarer votre intéressement, à condition que les sommes reçues soient déposées dans les 15 jours de leur versement sur l'un des plans d'épargne salariale suivants :

  •  PEE 

  •  PEG 

  •  PEI 

  •  Perco 

  •  PER  d'entreprise collectif (aussi appelé  Pereco  ou  Perecol ).

Cette exonération s'applique aux sommes versées dans la limite de  35 325 €  en 2025 ( 36 045 €  en 2026).

Exemple

Un salarié perçoit  25 000 €  au titre de l’intéressement.

Il dépose  20 000 €  sur son  PEE  et demande le versement immédiat de  5 000 € .

Il est exonéré d’impôt pour les  20 000 €  déposés sur le  PEE .

Il doit déclarer  5 000 € , qui sont imposables.

Les sommes sont exonérées, à condition de rester bloquées pendant une durée qui dépend du plan d’épargne (au moins 5 ans pour un  PEE , jusqu’à la retraite pour un  PER ).

Si vous ne respectez pas cette durée de blocage, les sommes sont imposables.

Toutefois, il existe des cas autorisés de déblocage anticipé (mariage, Pacs, 3e enfant, invalidité, licenciement, etc.). Si vous en remplissez les conditions, les sommes sont exonérées.

À noter

Les sommes versées dans le cadre de l'épargne salariale sont soumises aux contributions sociales.

Vous n'avez pas à déclarer les sommes exonérées.

Les sommes qui ne sont pas exonérées sont à déclarer avec vos salaires.

Participation aux bénéfices

Vous n'avez pas à déclarer votre participation aux bénéfices, à condition que les sommes reçues soient versées sur l'un des plans d'épargne salariale suivants :

  •  PEE 

  •  PEG 

  •  PEI 

  •  Perco 

  •  PER  d'entreprise collectif (aussi appelé  Pereco  ou  Perecol ).

Cette exonération s'applique aux sommes versées dans la limite de  35 325 €  en 2025 ( 36 045 €  en 2026).

Les sommes sont exonérées, à condition de rester bloquées pendant une durée qui dépend du plan d’épargne (au moins 5 ans pour un  PEE , jusqu’à la retraite pour un  PER ).

Si vous ne respectez pas cette durée de blocage, les sommes sont imposables.

Toutefois, il existe des cas autorisés de déblocage anticipé (mariage, Pacs, 3e enfant, invalidité, licenciement, etc.). Si vous en remplissez les conditions, les sommes sont exonérées.

À noter

Les sommes versées dans le cadre de l'épargne salariale sont soumises aux contributions sociales.

Vous n'avez pas à déclarer les sommes exonérées.

Les sommes qui ne sont pas exonérées sont à déclarer avec vos salaires.

Et aussi...

Pour en savoir plus

Où s'informer ?

  • Pour des informations générales :
    Service d'information des impôts

    Par téléphone :

    0809 401 401

    Du lundi au vendredi de 8h30 à 19h, hors jours fériés.

    Service gratuit + prix appel

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